Chef d'Équipe Sécurité Incendie H/F - Lyon
Notre agence de Lyon recrute un Chef d’Équipe Sécurité Incendie SSIAP 2 H/F pour renforcer ses équipes pour l’un de ses clients basés à Lyon (69).
CDI à temps complet – Coefficient 150AM – Poste à pourvoir à compter du 17/11/2023
Missions principales:
- Ronde
- Assistance à la personne
- Responsable du PC incendie
- Mettre en application les consignes
Vous faites preuve de réactivité, de dynamise et d’autonomie.
Vous savez gérer les priorités, avez le goût du travail en équipe et avez le sens de la confidentialité.
Vous avez de bonnes capacités à rendre compte, êtes force de proposition et avez un bon esprit d’analyse et de synthèse.
Vous êtes titulaire d’un TFP APS, d’un diplôme SSIAP 2 à jour, vous possédez une carte professionnelle surveillance humaine, d’une habilitation électrique H0B0 à jour et d’un diplôme SST à jour.
Connaissance du département du Rhône (69) indispensable.
Horaires : 7h-19h / 19h-7h.
Heures supplémentaires payées au mois le mois.
Débutant(e) accepté(e)
Pièces à fournir :
· Curriculum vitae (CV)
· TFP APS
· Carte professionnelle valide
· Diplôme SSIAP 2 à jour
· Habilitation électrique H0B0 à jour
· Diplôme SST à jour
Pour les ressortissants français : Carte Nationale d’Identité
Pour les ressortissants étrangers : document valant autorisation de séjour et de travail en cours de validité
Email de candidature : serge.falcone@mondial-protection.fr
Pour toute demande d’information complémentaire, merci de contacter directement l’agence en charge du recrutement.
Le siège du Groupe n’est pas en mesure de répondre à vos questions.
Merci
LE GROUPE WEESURE PROTECTION
« Derrière le Groupe Weesure Protection, nous sommes plus de 4 500 collaborateurs et collaboratrices à nous investir dans nos métiers depuis plus de 20 ans ; avec le souci de l’excellence technique, de la qualité de nos prestations, de la satisfaction client, tout en veillant au bien-être de tous nos collaborateurs et collaboratrices. Nous sommes attachés à l’inclusion et avons à cœur d’assurer l’égalité des chances dans nos recrutements.
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